Розглянуто двохаргументну функцію індивідуальної пропозиції праці, аргументами якої є оплата праці та рівень безробіття. Досліджено умови виникнення прямої та зворотної залежності між цими двома економічними показниками. За допомогою двохаргументної функції проведено аналіз процесів на конкурентному та монопсонічному ринках праці. Обґрунтованo доцільність та умови застосування екзогенного підвищення оплати праці шляхом підвищення мінімальної заробітної плати.
A two-argument function of individual labor supply is considered. Real wage and unemployment rate are the arguments of this function. The conditions of arising of direct and opposite dependence between these two economic indicators are investigated. This function is used to analyze processes in a competitive and monopsonic labor market. The expediency and conditions for applying the exogenous increase in labor compensation by fixing minimal wage are substantiated.