Шляхи забезпечення професійноi кваліфікаційної збалансованості ринку праці і ринку освітніх послуг

Abstract

В статье исследуется проблема соответствия двух ринков в Украине – рынка труда и рынка образовательных услуг. Анализируются причины и последствия значительного дисбаланса между потребностями экономики в кадрах и их подготовкой учебными заведениями. Предлагается путем объединения усилий Минобразования, Минтруда, Минэкономики, др. министерств и ведомств создать Государственную систему профессионально-квалификационного маркетинга рынка труда. Предложена концепция Государственного центра мониторинга рынка труда, который на основе анализа информации из различных источников будет обеспечивать прогнозными материалами учебные заведения, правительственные структуры, общественность, учащихся школ и их родителей.

The problem of accordance of two markets – the labour market and the education services market is investigated in the article. The reasons and consequences of the considerable misbalance between the necessity of the economy in personal and their training in educational institutes are being analyzed. It is proposed by uniting the efforts the Ministry of Education, the Ministry of Labour., the Ministry of Economy and other Ministries to create the State system of professional-qualifying marketing of labour market. It is proposed the Conception of monitoring State centre of labour market which on the base of analyzing the information from different recourses will provide with forecast materials educational institutes, state structures, community, pupils and their parents.